Aktuálne som na pozícii staršieho vývojára (programátora) kde mám možnosť viesť menší tým kolegov. Tým je menší ale rôznorodý. Mám teda možnosť získavať znalosti od starších, viesť konštruktívne debaty ale rovnako aj odovzdávať svoje vedomosti a skúsenosti mladším kolegom. Keď som nastúpil do aktuálnej práce (pred 10 rokmi) tak sa mi venoval starší kolega, bol v podstate mojím mentorom. Vďaka nemu som sa výrazne posunul v kariére vpred. Rád by som preto svoje skúsenosti, názory a rady odovzdal mladším ľuďom a posunúť ich vred ako sa to stalo aj mne.

Zaujala ma možnosť mentoringu a odovzdávania skúseností a rád mladším. Nemalo by sa ale jednať len o jednostranné odovzdávanie, ale aj prijímanie a zlepšovať tak seba samého. Mne sa mentoringu dostalo pred 10 rokmi čo mi výrazne pomohlo v mojej kariére.