Mentoringový network pre svetové Slovensko
Hľadáme 100 Slovákov a Sloveniek z celého sveta, ktorí sú pripravení odovzdať svoje skúsenosti a pomôcť rozvíjať ďalšiu generáciu lídrov na Slovensku.
Nájdi si mentora z praxe
Veronika Kolejakova
Spoluzakladateľka Better Stack. 10+ rokov sa venujem technologickým startupom. Pracovala som softwareová inžinierka v Google a Shopify a ako vedkyňa. Absolventka Imperial College London a IB programu na GJH.
Martin Frko
Mohu předat zkušenosti, které jsem získal při budování velkých vizí a týmů, lidem, kteří chtějí růst. Growni je prostředí, kde se potkává odvaha, pokora a chuť měnit svět. To je přesně to, co mě naplňuje.
Michal Mlynarcik
Juraj Hanuš
I am Juraj - how can I help you? I can talk product, data, innovations, strategy, fintech, edtech, startups, but feel free to speak with me about anything else as well.
Simona Verešpejová
S rozsiahlymi skúsenosťami v oblasti produktového manažmentu a leadershipu som nadšená, že môžem pomôcť ďalšej profesionálom rásť a uspieť. Mám za sebou budovanie a škálovanie produktových tímov a chcem podeliť o svoje poznatky a podporiť mladé talenty a startupy pri dosahovaní ich cieľov.
Ivan Čeredejev
Chcem pomôcť každému k stojí o pomoc skúseného človeka, rád by som odovzdal ľuďom to, čo som ja nemal
Lukáš Laurinec
Hľadám príležitosti ako rásť a rozvíjať sa. Je veľa možností, ako to dosiahnuť. Jednou z nich, a bez pochyby jednou z najlepších, je GROWNi.
Martin Pogadl
Zdielanie skúseností s rozbehom digitálneho produktu. Prípadne nasmerovanie pri rozbehu nového projektu.
Braňo Šandala
Mentorujem (aj zacinajucich) designerov a product managerov, ktori maju pred sebou narocnejsi softwarovy projekt a potrebuju pomocnu ruku, radu, ci nasmerovanie.
Natália Baránková
Motto najslávnejšieho startupového akcelerátora znie: Build something people want (Vybudujte niečo, čo ľudia chcú).Zlyhanie dosiahnuť product-market fit a úspech u používateľov je hlavným dôvodom zlyhania startupov. Počas mojej niekoľkoročnej práce v startupovej kultúre som tomu žial niekoľkonásobne bola svedkom (aj pri tom vlastnom).Mojou hlavnou motiváciou a cieľom sa stalo učiť startupy a malé organizácie (hlavne tie, zamerané na sociálny a environmentálny vplyv) o human-centered design-thinking procese, budovaní inovacii, princípoch Lean Startup methodology. Pomôžem vám vytvoriť user-centric kultúru vo vašej organizácii, dosiahnuť product-market fit, a vybudovať produkty, servisy a systémy tak aby dosiahli úspech u ľudí a stali sa široko využívané.Na riešenie zložitých výziev musíme začať kladením otázok.Pomôžem vám opýtať sa tých správnych.
Diana Lokere
Human Resources
Ján Lakatoš
Baví ma osobný rast a vzdelávanie a som vďačný všetkým, ktorí ma niekedy niekam posunuli. Rád by som umožnil to isté iným, hlavne mladým a inciatívnym.
Jan Rosa
Mam vyse 20 rokov skusenosti z roznych oblasti HR a produktoveho manazmentu z top svetovych firiem - Accenture, Google, Innovatrics, Toggl Hire.
Ako funguje mentoring na GROWNi
Mentor ti poradí s kariérou, výberom školy, vlastným projektom či odborným problémom. Vyber si podľa témy alebo mesta a požiadaj o mentoring priamo cez GROWNi.