Partnership builder

Budeš súčasťou agilného GROWNi teamu a tvojou hlavnou úlohou bude :

• zabezpečovať, aby bol na GROWNi relevantný počet a druh príležitostí pre rozvoj a impact od súkromnej sféry pre študentov, mladých profesionálov a profesionálov.

• prinášať nové firmy

• vymýšľať spôsoby spoluprác s firmami = ako im vieme pomôcť v ich aktuálnych snahách a ako preniesť naše hodnoty a snahy zlepšovať krajinu do business sféry (od hiring kampaní, cez CSR až po spoluprácu na spoločenských témach)

• dohliadať, aby sme sľúbené aj splnili v kvalite a čase, ako sme sa zaviazali

• sledovanie dát a vývoja trendov (na pracovnom trhu), sledovanie (a pokojne aj navštevovanie) rôznych podujatí v startupovej scéne a vývoja etablovaných firiem.

• umiestňovať jednotlivcov, ktorí z nášho okolia hľadajú prácu v relevantných roliach

• spolupracovať s produkťákmi na tom, ako budeme dlhodobo a rozumne zapájať súkromný sektor do chodu platformy

• hľadať cesty na dosiahnutie finančnej udržateľnosti platformy

• prinášanie informácii o ľuďoch, plánoch a backgrounde firiem, ktoré nevie človek len z toho, že si pozrie ich web, ale vďaka vzťahu a záujmu
  
  Naše partnerstvá sú založené na vzťahoch a dlhodobosti, na poznaní ľudí a kultúry vo firmách, s ktorými pracujeme, ale aj na férovosti a reciprocite- ak prinesieme partnerovi hodnotu akú očakával, partner recipročne prispieva na chod platformy.
  Je pre nás veľmi dôležité s akými partnermi pracujeme - keďže náš výsledok nie je zisk, ale počíta sa koľko excelentných ľudí sme pomohli umiestniť do perspektívnych firiem založených na hodnotách pre akceleráciu ich globálnej konkurencieschopnosti, kvantita nie je cieľ.
  

Viac o GROWNi si prosím prečítaj v časti O GROWNi v pätičke.

Po 10 rokoch existencie neziskovej organizácie LEAF, ktorá projekt GROWNi pred takmer 4 rokmi, spolu s organizáciou Dasato Academy, založila, máme silnú komunitu jednotlivcov a firiem, preto sa nudiť určite nebudeš :)

Nie je pre nás natoľko podstatná miera skúseností v tejto oblasti, pozícia však nie je vhodná pre čerstvého absolventa a networking. Najviac by sme sa potešili ak na nás môžeš mať 160 hodín do mesiaca, vieme však robiť aj s menšou kapacitou a postupne ju navyšovať.

Je dôležité, aby si bol/a typ, ktorému nevadia zmeny a málo procesov. Ale zas privítaš ľudskosť, autenticitu a spoluprácu. A nevadí ti komplexnejší produkt, kde nie je "one size fits all" prístup, ale budovanie vzťahu, zisťovanie potrieb a následne návrh riešenia.

Aby sa ti v tejto roli darilo, zdá sa, že je dôležité byť také dynamo- neodkladať telefonáty a emaily partnerom, vedieť robiť vela rôznych vecí naraz, nezabúdať dodať načas partnerom, čo sme sľúbili a zorganizovať si ostatných v teame, držať si prehľad o tom, čo sa na trhu odohráva a vedieť prepájať.

Robievame eventy pre partnerov a iné aktivity, ktoré si viac než vítaný/á spolutvoriť.

Na pohovore odpovieme transparentne na čokoľvek, čo ťa bude zaujímať, žiadne medové motúziky :)

Z podstaty veci by pre nás bolo dôležité aby si sa rád/a stretával/a osobne s partnermi a reprezentoval/a nás na rôznych akciách (čo neznamená mimo pracovnej doby, ak nechceš).

"You can teach people how to give care, but you can never teach them how to care."

I keď sme projektom neziskovej organizácie, kultúra a spôsob práce sú agilné a startupové. Prepája sa u nás snaha zlepšovať krajinu, kde peniaze nie sú cieľom, len nevyhnutným prostriedkom, a produkt digitálnej platformy, ktorému chceme dávať patričnú kvalitu a inovatívnosť. Robí sa nám spolu dobre, pretože si dávame pozor na to, kto do teamu prichádza a aké má hodnoty. Preto, že sa u nás prepájajú skúsenosti zo sveta business a vzdelávania.