špecialista

Do činností náplne práce stážistov zapracovávame a stážista je podporovaný a vedený odborníkom v daných témach:

- príprava podkladov pre externé platové prieskumy a spracovanie výstupov pre interné potreby spoločnosti

- vyhodnotenie a predikcia vývoja mzdových nákladov na základe dátových analýz

- dohľad nad aktuálnosťou a rovnováhou v systéme odmeňovania (matica pozícii, popisy funkcií, platy)

- koordinácia manažmentu pri procese plánovania a vyhodnocovania nákladov na mzdy a benefity

- odsúhlasenie návrhov v oblasti odmeňovania a benefitov s vedením spoločnosti

- spolupráca pri obsadzovania voľných pracovných pozícii

- sledovanie trendov a maximálne vzájomné prepojenie a využitie informácii z odmeňovania, obsadzovania voľných pozícii a talent manažmentu v prospech Spoločnosti

- účasť v pracovných skupinách, národných a medzinárodných projektoch

- možnosť flexibilného výberu nových tém pre potenciál vlastnej budúcnosti napr. zapojenie sa do interného tímu školiteľov

-          analytické schopnosti, flexibilitu a samostatnosť pri spracovaní úloh

-          zameranie na detail a precíznosť

-          schopnosť argumentácie a veľmi dobré vyjednávacie zručnosti

Ponúkame jedinečnú príležitosť prepájania teórie s praxou pre mladých ľudí s možnosťou rotácie na jednotlivých oddeleniach a zároveň si vyskúšať si prácu na týchto oddeleniach. Táto stáž ponúka reálne úlohy a zodpovednosti, vďaka ktorým nadobudnete hodnotné skúsenosti (Learning by doing). Okrem toho ponúkame stážistom:

-          vysokú mieru samostatnosti, zodpovednosti a dôvery v agilnej forme spolupráce po zapracovaní do pridelených tém

-          možnosť telepráce/homeoffice a flexibilná pracovná doba po dohode v tíme a rezorte

-          poskytujeme technické vybavenie na teleprácu/homeoffice

-          atraktívne pracovné prostredie

-          podporu interných športových a záujmových tímov

-          rozsiahlu ponuku vzdelávania v pracovnej dobe zameranej na odborný a osobnostný rast

-          ponuka benefitov z kafetérie