V rámci svojej pracovnej činnosti zabezpečuje plnenie nasledovných úloh:
rozvíja a koordinuje prácu s mládežou vmeste Hlohovec
implementuje Koncepciu rozvoja práce s mládežou mesta Hlohovec schválenej pod názvom „Príručka rozvoja mládeže / 2021 –2026“
každoročne vypracováva, kontroluje a vyhodnocuje plnenie akčného plánu
mapuje potreby a záujmy mladých ľudí v meste
vytvára analýzy pre potreby mesta Hlohovec týkajúce sa mládeže
vytvára a aktualizuje databázu organizácií a skupín pracujúcich s mládežou v meste Hlohovec
koordinuje a rozvíja aktivity mládežníckeho združenia „mladihc“
pomáha pri organizovaní a realizácii podujatí pre deti a mládež
vyhľadáva možnosti realizovania projektov zameraných na deti a mládež, možnosti ich financovania z mimorozpočtových zdrojov mesta Hlohovec
koordinuje platformu mládeže, ktorá slúži na sieťovanie a spoluprácu organizácií pracujúcich s mládežou
je kontaktnou osobou pre mladých ľudí vo vzťahu k mestu Hlohovec
aktívne spolupracuje s inštitúciami mesta Hlohovec a organizáciami, ktoré pracujú smládežou, a koordinuje ich činnosť a vzájomnú spoluprácu
rozvíja žiacke školské rady a školské parlamenty v školách v meste Hlohovec
komunikuje a úzko spolupracuje so všetkými útvarmi mesta Hlohovec
vyhľadáva, navrhuje, koordinuje a mapuje partnerstvá mesta v oblasti mládeže s inštitúciami, súkromným sektorom, občianskymi združeniami a neformálnymi skupinami a napomáha rozvoju týchto partnerstiev
zúčastňuje sa školení, seminárov, konferencií a iných podujatí, ktoré vedú k rozvoju práce s mládežou na území mesta
koordinuje propagáciu činností v oblasti práce s mládežou
aktívne rozvíja participáciu detí a mládeže na území mesta na všetkých stupňoch
spolupracuje na strategických a rozvojových projektoch mesta Hlohovec
Podmienky účasti:
vysokoškolské vzdelanie I. stupňa
bezúhonnosť
pokročilá úroveň práce s produktmi Microsoft Office (Word, Excel, Outlook a ďalšie)
Výhoda:
skúsenosti v oblasti práce s mládežou a z účasti na mládežníckych programoch
skúsenosť s tvorbou analytických, koncepčných alebo hodnotiacich dokumentov
ovládanie grafických programov
znalosť zákona 282/2008 Z. z. o podpore práce s mládežou
Osobnostné predpoklady:
komunikačné zručnosti (najmä dialóg s mladými ľuďmi)
kreativita a iniciatívnosť
schopnosť riešiť problémy samostatne
organizačné schopnosti
vysoké pracovné nasadenie
schopnosť pracovať v tíme
aktívny prístup k riešeniu úloh
zodpovednosť a flexibilita
vzťah k mládeži
Mestský úrad v Hlohovci je považovaný za pokrokovú a progresívnu inštitúciu v rámci celého Slovenska. Pravidelne sa umiestňuje na popredných miestach v oblasti transparentnosti, je lídrom v oblasti strategického a koncepčného plánovania či pri zavádzaní inovatívnych riešení. Téme práce s mládežou sa mesto systemicky začalo venovať od jesene 2019. Za ten čas sa stihlo vytvoriť mládežnícke združenie mladihc či schváliť Koncepciu rozvoja práce s mládežou pod názvom "Príručka rozvoja mládeže / 2021-2026" (tvorba prebehla so širokým zapojením verejnosti).
Zamestnanecké benefity:
odmeny, príspevok do III. piliera – dôchodkové sporenie, príspevok na rekreáciu, príspevky zo sociálneho fondu v zmysle kolektívnej zmluvy
možnosť profesijného a odborného rastu, odborné vzdelávanie
5 dní dovolenky nad rámec Zákonníka práce
Sick days
pružný pracovný čas